Управление на камшика и камшикът на управлението

Ами трудов навик, автобичуването се обезболява. Навик в труда е друго. Трудова мотивация се усвоява по камшика на управлението. У-свояване. Пък българинът работи устойчиво, когато работи по навик. Тоест нито природно, нито културно - 

а виновно. Виновно пред кого? Разбира се, че пред тарикатлъка. 

И че неустойчивостта на труда у теб, българина, иде тъкмо щом - нежели по тарикатскому - се отдадеш на тарикатлъка си. "Грешиш, защото си виновен", 

ще трябва да си рече изначално и българинът.